В Тюменской области женщина подала в суд на работодателя, который отстранил ее от работы из-за отказа от вакцинации. Об этом сообщает объединенная пресс-служба судебной системы региона.
По информации ведомства, работник комплексного центра соцобслуживания населения «Забота» Исетского района просила признать приказ об отстранении незаконным.
Она указала в исковом заявлении, что не согласна с приказом, так как ее должностные обязанности не относятся к работам, связанным с риском заболевания.
Женщина посчитала, что работодатель превысил свои полномочия и нарушил ее конституционное право на труд. Сотрудница также попросила выплатить ей зарплату за время отстранения.