Работодатель может предложить сотруднику перевестись на удаленную работу или отстранить его от работы. Оперативный штаб разъяснил московским работодателям, как поступать с сотрудниками, отказывающимися вакцинироваться.
Об этом сообщает "Интерфакс". Если сотрудник отказывается от вакцинации от коронавируса при отсутствии противопоказаний, работодатель может перевести его на удаленную работу.