Правовой департамент Конфедерации труда России и Центр соуиально-трудовых прав рассказали об основных причинах обращения со стороны работников в период с 30 марта по 15 мая.
Всего за это время правозащитные структуры приняли более 3 200 жалоб. Основное число обращений (40%) было связано с понуждением к увольнению по собственному желанию, уходу в отпуск за свой счет, отказом работодателя оплачивать время простоя в дни, названные президентом Владимиром Путиным «нерабочими с сохранением